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社保交15年和25年待遇区别

社保交15年和25年待遇区别

对于社保,有些人只交了15年就可以领养老金,而有的人一连交了25年的也可以领养老金。那么交15年和25年有什么区别吗?下面我们一起来了解:社保交15年和25年待遇区别在哪里?

首先告诉大家:两者的差别还是非常大的。社保缴费15年和25年,最大的区别在于养老金多少的问题。因为我们国家社保交费的基本原则就是多缴多得、长缴多得。缴费时间越长,退休待遇也就越高。

影响退休的待遇的几大因素:

1、缴费年限:缴费年限越长待遇越高,缴费年限包括视同工龄;

2、缴费基数:缴费基数越高,社保平均缴费指数就越高,退休待遇越高;

3、个人账户:养老金个人账户金额多少,会直接影响个人账户养老金高低;

4、社会工资:退休当年社平工资高低,直接决定了退休待遇的高低;

5、过渡性养老金:建立社保个人账户前参保的有一项过渡性养老金;

6、退休年龄:影响个人账户养老金计发月数,提前退休会降低养老金待遇;

7、各种补贴:物价、取暖费等各种补贴;

8、国家调增:国家每年都下文上调养老金待遇。

所以如果我们社保缴费15年,我们只能领取最低额度的基本养老金,如果我们是按照最低缴费基数交费,那么退休待遇就更低了。

因此相对来说,我们还是选择交费年限越长退休待遇也就越合算。想知道更多政策新闻五险知识,关注人人保了解更多。