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有些朋友在受伤之后不知道报哪种保险，例如当我们发生工伤就医时，医疗费用看似有两个选择：工伤险和医保。选工伤险还是医疗险呢？工伤险能和医保一起用吗？就让小编来告诉你答案。
工伤险能和医保一起用吗？答案是否定的。这是为什么呢？因为如果是工伤，医院不会允许使用医保的，因为医保与工伤保险是两个保险基金，它们不能同时享用，因为它们的性质是不同的；如果发生工伤后，工伤保险没能报销医药费，劳动者是可以要求用人单位报销费用的。
如果发生工伤时，投保人要到劳动部门进行工伤认定。根据工伤认定的结果要求单位按照工伤条例赔偿损失。需要注意的是工伤保险如果已经全额赔付了医疗费用，并收取了医疗费用的收据，就不能再报了。否则可以用复印件补报差额。很多朋友想知道工伤险能和医保一起用吗，其实工伤赔偿和医疗保险是不能同时使用的。否则违反医保报销的，骗取的基本医疗保障基金会被社会保险行政部门责令退回，并处以骗取金额二倍以上五倍以下罚款。
不能同时用的原因是工伤赔偿和医疗保险有着不一样的范畴，医疗保险是为补偿疾病所带来的医疗费用的一种保险。职工因疾病、负伤、生育时，均可获得一定的经济补偿。 工伤赔偿标准称工伤保险待遇标准，是指工伤职工、工亡职工亲属依法应当享受的赔偿项目和标准。即使是在未参加工伤保险期间发生工伤的，用人单位也要按照《工伤保险条例》规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。
关于工伤和医保能同时报吗，小编就先讲到这里了，更多社保公积金问题欢迎咨询人人保在线客服。
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